Monitor de Calidad Calidad de Call Center/ Presencial/ Con Experiencia/ San Isidro - Planilla Mype +Bono de desempeño+ Sueldo Fijo+San Isidro
Somos Eurofirms, una empresa líder en recursos humanos con más de 30 años de experiencia, presencia en 7 mercados y más de 150 oficinas en España, Portugal, Italia, Francia, Chile, Brasil y Perú. Por encargo de nuestro cliente CORIS DEL PERÚ importante especialista en el RUBRO CONTACT CENTER , estamos en la búsqueda de un Asesor@ de Monitoreo de calidad.
¿Qué buscamos?
- Contar con Estudios mínimos de nivel medio superior. Preferible carreras de comunicación, administración o afines.
- Experiencia mayor a 1 año en Áreas de Call Center (SECTOR FINANCIERO O BANCA) y/o Monitoreo de calidad de llamadas
- Conocimiento de métricas e indicadores de calidad (NPS, FCR, CSAT, etc.)
- Disponibilidad para gestionar en Av. Petit Thouars N° 1775
- Habilidades Blandas
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
- Evaluar y garantizar la calidad de llamadas, las interacciones entre los agentes y los clientes, asegurándose de que se cumplan los estándares establecidos y promoviendo la mejora continua en la atención al cliente
- Escuchar y analizar llamadas, revisar correos electrónicos, chats u otros canales de contacto utilizados en el centro.
¡Tus beneficios serán!
- Horario de trabajo: (L-V) de 9am a 6pm y (S) de 9am a 3pm.
- Modalidad: Presencial.
- Salario: S/1400
- PLANILLA MYPE
- Beneficios adicionales: Bonos por desempeño (S/100), capacitación constante, y oportunidades de desarrollo profesional.
Eurofirms promueve la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género.
Requisitos
Estudios
Habilidades
Valorado
Experiencia profesional
Beneficios
Sobre Eurofirms Perú
Desde nuestros orígenes en 1991, hemos creído en el poder transformador del empleo y en la necesidad de crear entornos laborales sanos que ayuden a las personas a desplegar su talento y desarrollar su mejor versión.
En Eurofirms las personas son el epicentro de la cultura de marca, son el foco, nuestra prioridad. La misma que nos ha llevado a ser la empresa de capital nacional de gestión de talento temporal con mayor cifra de negocio y a contar con más de 150 oficinas en 7 países